About

Le Cercle Européen des Coachs d’Organisations Professionnels (CECORP) est une association loi de 1901, entièrement dédiée aux Coachs d’Organisations, ainsi qu’à la promotion et au bien-être de ce métier.

Le Coaching d’Organisations est une pratique d’accompagnement de l’organisation – comprise comme système complexe finalisé – pour qu’elle trouve en elle-même les réponses et les ressources lui permettant de faire face aux questions qu’elle se pose ou aux problèmes qu’elle rencontre. Il vise à renforcer la conscience que l’organisation a d’elle-même et à accroître sa responsabilité afin de la rendre plus autonome.

Les objectifs du CECORP ?

  • Développer et partager une pratique du coaching d’organisations répondant à desstandards professionnels élevés, éthiques, déontologiques et relevant d’une certification reconnue.
  • Animer un réseau de coachs d’organisations en France et à l’international.
  • Favoriser le rapprochement professionnel entre coachs d’organisations et promouvoir le partage d’expériences et de compétences de ses membres.
  • Développer la veille, la réflexion, la recherche, les échanges interdisciplinaires. Représenter l’association auprès des organismes professionnels, publics et des médias.

 

Quelles perspectives d’action pour le CECORP ?

 

  • Des événements fédérateurs chaque année pour faire connaître les possibilités et l’utilisation du coaching d’organisations.
  • Des séminaires de recherche et développement du coaching d’organisations, autour des commissions interne au CECORP, dans lesquelles nous vous proposons de vous préinscrire dès votre adhésion.
  • Le développement de partenariats, en collaboration avec d’autres organisations professionnelles en France, en Europe et au niveau International.

 

Comment le CECORP est-il organisé ?

 

Le CECORP est constitué de membres(créer un lien vers le bulletin d’adhésion à télécharger) d’un Bureau, d’un Conseil d’Administration et de Comités soutenus par des Commissions.

Une Assemblée Générale a lieu tous les ans, conviant les membres de l’association à prendre part aux décisions de l’association.

 

Tous les organes de Direction, d’Administration et d’Animation du CECORP répondent de l’exemplarité éthique et déontologique dans leurs travaux.

 

Vos représentants, certifiés Coachs d’Organisations HEC, et signataires de la Charte du CECORP, sont :

Présidente : Isabelle Maréchal                                    Vice-Président : Viorel Bucur

Trésorier : Jérôme Korenfeld                                       Secrétaire : Mathilde Guillou